被双开的公职人员能领失业金吗？

被双开的公职人员在满足条件时可以领取失业金。分析说明：根据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条，失业人员要领取失业保险金，必须满足失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年、非因本人意愿中断就业、已经进行失业登记并有求职要求等条件。被双开（开除党籍和公职）通常因个人违纪违法行为，属于“非因本人意愿中断就业”，因此若满足其他条件，被双开人员可领取失业金。提醒：若被双开后无法顺利领取失业金，或遭遇其他相关权益受损情况，表明问题比较严重，应及时寻求律师或劳动保障部门的帮助。
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具体操作：从法律角度，针对被双开的公职人员领取失业金的问题，不同情况下的处理方式如下：1.若满足失业金领取条件（失业前缴费满一年、非因本人意愿中断就业、已进行失业登记并有求职要求），被双开人员可直接向当地劳动保障部门申领失业金，提供必要材料并按照规定程序办理。2.若不满足缴费条件，但被双开人员之前曾缴纳过失业保险费，可考虑补缴至满一年，以满足领取条件。补缴的具体金额和流程需咨询当地社保部门。3.若失业原因或失业登记等方面存在问题，被双开人员需积极与用人单位沟通，确保失业原因被正确记录，并及时前往相关机构进行失业登记和求职登记，以符合领取条件。在处理过程中，被双开人员应保持积极态度，主动了解政策规定，确保自身权益得到保障。
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处理方式：从法律角度看，被双开的公职人员领取失业金的处理方式主要依赖于是否满足法定条件。选择建议：首先确认是否满足失业金领取的法定条件，包括失业保险缴费情况、失业原因及失业登记等。若满足条件，可按照当地劳动保障部门的规定进行申领；若不满足条件，可考虑通过补缴失业保险费、重新就业等方式为未来申领失业金做准备。